Post przeniesiony z mojego poprzedniego blogu „pracanarencie.blox.pl”
Możliwość zmniejszenia wysokości wypłacanego przez ZUS świadczenia, a nawet zawieszenia wypłaty renty jest jednym ze skutków podjęcia zatrudnienia przez osobę pobierającą rentę z tytułu niezdolności do pracy.
Punktem odniesienia dla ustawodawcy jest tutaj tzw. przeciętne miesięczne wynagrodzenie.
Wysokość przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia za ostatni kwartał kalendarzowy ogłasza cyklicznie Prezes Głównego Urzędu Statystycznego.
Jeżeli rencista, który podjął zatrudnienie, osiągnie – obok renty z tytułu niezdolności do pracy – przychód wyzszy niż 70 % lecz nie wyższy niż 130 % przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, to wypłacane świadczenie rentowe ulega zmniejszeniu.
Zawieszenie wypłaty renty nastąpi wtedy, gdy przychód przekroczy 130 % przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia.
Sygnalizacyjnie dodam, że tzw. przeciętne miesięczne wynagrodzenie dosyć daleko odbiega od tzw. najniższego miesięcznego wynagrodzenia.
W chwili obecnej 70 % przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia ogłoszonego za IV kwartał 2011 roku wynosi 2.510,80 zł. Natomiast kwota 130 %, po osiągnięciu której nastąpi zawieszenie wypłaty świadczenia to suma 4.662,80 zł.
Mając świadomość tego, jak często miesięczne wynagrodzenie w kwocie 2.500 zł jest nieosiągalnym marzeniem – warto przestać się martwić o to, czy renta zostanie zawieszona z powodu przekroczenia limitu.
I jeszcze jedna, bardzo istotna uwaga.
Ewentualne zawieszenie wypłaty świadczenia nie oznacza odebrania ustalonego prawa do renty. Wstrzymane jest jedynie wypłacanie comiesięcznych świadczeń – tak długo, jak długo osiągane przychody przekroczą ustawowy limit 130 % przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia.
Zobacz też: Artyści nie maja ograniczeń! – o tym, ze przychód z działalności twórczej i artystycznej nie liczy się do limitu wpływającego na wypłatę renty z tytułu niezdolności do pracy.
Praca na rencie. Blog 