Artyści nie mają ograniczeń!

Post przeniesiony z mojego pierwszego blogu ” pracanarencie.blox.pl „.

Właśnie obejrzałam – jak zawsze świetny – skecz kabaretu Hrabi: Drugi Filar.

I tak pomyślałam, że nie wszyscy wiedzą, że jest pewien rodzaj zarobków, który został wyłączony z puli przychodów, wpływających na zmniejszenie lub zawieszenie wypłacanej renty.

To honoraria z tytułu działalności twórczej i artystycznej.

Te przychody, bez względu na ich wysokość, nie spowodują zmniejszenia ani zawieszenia wypłacanej renty.

Nie obowiązują w tym przypadku podstawowe zasady dotyczące limitów przychodów 70 i 130 % tzw. przeciętnego wynagrodzenia.

Co to znaczy? To znaczy, że bez względu na to, ile wyniesie Twój przychód z działalności twórczej i artystycznej, nie wpłynie to na wypłatę renty.

Co ważne – o tym, czy dane źródło/sposób zarobkowania otrzyma rangę twórczości artystycznej nie decyduje wykształcenie osoby tworzącej, lecz zakres wykonywanej działalności.

W dotychczasowym orzecznictwie Sądu Najwyższego decydujące znaczenie mają definicje „twórcy” i „artysty”, zawarte w ustawie o systemie ubezpieczeń społecznych.

Zgodnie z ich treścią

– za twórcę uważa się osobę, która tworzy dzieła w zakresie architektury, architektury wnętrz, architektury krajobrazu, urbanistyki, literatury pięknej, sztuk plastycznych, muzyki, fotografiki, twórczości audiowizualnej, choreografii i lutnictwa artystycznego oraz sztuki ludowej, będące przedmiotem prawa autorskiego.

– za artystę, uważa się osobę wykonującą zarobkowo działalność artystyczną w dziedzinie sztuki aktorskiej i estradowej, reżyserii teatralnej i estradowej, sztuki tanecznej i cyrkowej oraz w dziedzinie dyrygentury, wokalistyki, instrumentalistyki, kostiumografii, scenografii, a także w dziedzinie produkcji audiowizualnej reżyserów, scenarzystów, operatorów obrazu i dźwięku, montażystów i kaskaderów.

Jeżeli zatem konkretną działalność zarobkową można będzie zaliczyć do którejś z powyższych kategorii – przepis o wyłączeniu z puli przychodów, wpływających na zmniejszenie lub zawieszenie wypłacanej renty może wchodzić w grę.

Zwracam jednak uwagę, że uznanie działalności za twórczą lub artystyczną i ustalenie daty jej rozpoczęcia następuje w formie decyzji Komisji do Spraw Zaopatrzenia Emerytalnego Twórców, działającej przy ministrze właściwym do spraw kultury.

Tak jak zawsze zatem – w każdym przypadku niezbędne jest przeanalizowanie konkretnej sprawy indywidualnie.

OK, a teraz idę stworzyć coś artystycznego:).

Czy Konwencja ONZ o prawach osób niepełnosprawnych wpłynie na możliwości zatrudnienia osób z niepełnosprawnością?

Post przeniesiony z mojego blogu ” pracanarencie.blox.pl „

We środę, 13 czerwca 2012 r., w Sejmie odbyła się dyskusja nad Sprawozdaniem Komisji Polityki Społecznej i Rodziny oraz Komisji Spraw Zagranicznych o rządowym projekcie ustawy o ratyfikacji Konwencji o prawach osób niepełnosprawnych, sporządzonej w Nowym Jorku dnia 13 grudnia 2006 r.
Jutro, a właściwie to już dziś, bo piszę to po północy, ma się odbyć trzecie czytanie i pierwsze głosowanie.
Pełny stenogram wszystkich wystąpień mozna przeczytać TUTAJ. Wypowiedzi dotyczące Konwencji są na stronach 30 do 42.
Wśród nich jest m.in. głos pana ministra Jarosława Dudy – Pełnomocnika Rządu ds. Niepełnosprawnych i sekretarza stanu w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej. Stwierdził on, że po ratyfikacji Konwencji Rząd zamierza wprowadzać kolejne rozwiązania dotyczące osób niepełnosprawnych. W szczególności – cyt.: „rozbudowywać inne możliwości zatrudniania” oraz: „skoncentrować się na specjalnym wprowadzaniu tych osób na rynek pracy poprzez etapowe przygotowywanie, a potem utrzymanie ich na rynku pracy”.
Pozostaje oczekiwać na dalsze szczegóły zamierzeń Rządu w tym zakresie. Szkoda tylko, że straciłam już nadzieję, na przywrócenie w polskiej wersji językowej oryginalnego brzmienia tekstu i samego tytułu Konwencji, która mówi o osobach z niepełnosprawnością, a nie osobach niepełnosprawnych.
Wbrew pozorom to istotna różnica:).
Dla zainteresowanych: polska wersja językowa dostępna jest np. TU. Tekst oryginalny, a także inne wersje językowe dostępne są TU.
Przyjemnej lektury na dobranoc ;).

Zaczynamy pracę na rencie – zasady i terminy zgłoszeń do ZUS

Ostatnio zadano mi takie pytanie:

Otrzymuję świadczenie rentowe, a trafiła mi się okazja zatrudnienia. Chcę, aby wszystko było legalnie, ale nie wiem jak to zrobić, nie wiem np. czy, trzeba to gdzieś zgłosić?

Pierwsza zasada postępowania jest taka, że rencista (to samo dotyczy emeryta) powinien zawiadomić organ rentowy niezwłocznie – tak o podjęciu, jak i o zaprzestaniu działalności.

W swoim zawiadomieniu należy złożyć oświadczenie, czy naszym zamiarem jest osiąganie przychodu:

1) nie powodującego zawieszenia ani zmniejszenia świadczeń,
2) powodującego zmniejszenie świadczeń, albo
3) powodującego zawieszenie świadczeń.

O tym, jaki dochód powoduje zmniejszenie lub zawieszenie wypłacanych świadczeń pisałam TUTAJ.
Wzór druku ZUS, zawierającego wspomniane oświadczenie, podaję TUTAJ.

Oprócz powyższego zawiadomienia do końca lutego każdego roku należy zawiadamiać organ rentowy o łącznej kwocie przychodu osiągniętego w ubiegłym roku kalendarzowym.

W takim samym terminie o osiągniętych przez Ciebie przychodach organ rentowy zostanie (powinien być) zawiadomiony przez zatrudniający Cię podmiot, np. zakład pracy.

Z kolei urząd skarbowy ma na zawiadomienie organu rentowego o dochodach osiągniętych przez emeryta lub rencistę czas do końca maja każdego roku.

Ostateczne ustalenia organu rentowego następują po upływie roku kalendarzowego, łącznie na podstawie zawiadomienia zakładu pracy, świadczeniobiorcy czyli rencisty lub emeryta oraz urzędu skarbowego.

Może zainteresuje Cię również:
Przepisy regulujące zatrudnienie osób z niepełnosprawnością – wstęp

Czy na rencie można pracować

Pełnoprawna niepełnosprawność – czyli o wsparciu naszej (osób niepełnosprawnych) pracy raz jeszcze.

Przychód, czy dochód – co decyduje o zmniejszeniu lub zawieszeniu renty, wypłacanej przez ZUS?

Ile można dorobić do renty? Uwaga – od 01.09.2015 zmniejszyła się kwota limitu.